Munka Ausztriában magyaroknak: így intézd el a legfontosabb hivatalos teendőket
Ausztriában dolgozni sokak álma: magasabb fizetés, rendezett környezet, kiszámítható élet. De az indulás előtt és az első hetekben több olyan hivatalos teendő is vár rád, amelyek nélkül egyszerűen nem tudsz legálisan és gond nélkül dolgozni.
Ebben az útmutatóban végig vezetünk a legfontosabb lépéseken, emberi nyelven, érthetően, bonyolult jogi magyarázatok helyett gyakorlati tanácsokkal.
1. lépés – Megérkezés Ausztriába: mire készülj?
Magyar állampolgárként szabadon utazhatsz és vállalhatsz munkát Ausztriában, de sokkal könnyebben indul minden, ha viszel magaddal néhány alapvető dokumentumot.
Ezeket nagyon jó, ha már az első héten kéznél tartod:
- személyi igazolvány vagy útlevél
- magyar lakcímkártya
- TAJ-kártya
- adóazonosító jel
- születési és esetleg házassági anyakönyvi kivonat
Tipp: Sok munkaadó elkéri az erkölcsi bizonyítványt is — ezt még otthon intézd el, sokkal gyorsabb.
2. lépés – Szállás keresés és lakcím bejelentése (Meldezettel)
Amint beköltöztél, 3 napon belül jelentsd be a lakcímedet.
Mit kell csinálni pontosan?
- Töltsd ki a Meldezettel űrlapot (Gemeinde / Magistrat oldaláról letölthető).
- A főbérlőnek is alá kell írnia.
- Vidd be az önkormányzathoz személyesen.
Szükséges dokumentumok:
- Meldezettel
- bérleti szerződés
- személyi vagy útlevél
A bejelentés után kapsz egy Meldebestätigung nevű igazolást.
Ezt őrizd meg – később minden ügyintézéshez kérik (TB, bank, adóhivatal, családi pótlék).
Tipp: Ha Airbnb-ben vagy munkásszállón laksz, ők is kötelesek aláírni a Meldezettelt.
3. lépés – Bankszámlanyitás (opcionális, de ajánlott)
Sok munkaadó csak osztrák bankszámlára utal bért.
Bankszámlához általában kell:
- személyi / útlevél
- Meldezettel
- munkaszerződés (néha kérik)
Tipp: Az N26 és a Revolut működik osztrák munkaviszony mellett is, de néhány munkaadó ragaszkodik helyi bankhoz (Erste, Raiffeisen, Sparkasse).
4. lépés – Munkaszerződés aláírása: mire figyelj?
Ausztriában kötelező írásban átadni a szerződést vagy egy Dienstzettel nevű tájékoztatót.
Ellenőrizd benne:
- bruttó bér (óra / havi)
- fizetési napok
- munkaidő beosztás
- túlóra díjazás
- munkavégzési hely
- Kollektivvertrag (ágazati bérminimum)
Nagyon fontos: A szerződésben szereplő ágazati kollektív szerződés meghatározza a minimálbéredet.
5. lépés – Munkáltatói bejelentés (Anmeldung), TB aktiválása
A munkáltató köteles:
- a munkakezdés napjáig bejelenteni téged az egészségbiztosítóhoz (ÖGK),
- és teljes részletes bejelentést tenni néhány napon belül.
A bejelentés után automatikusan aktiválódik:
- TB jogosultság
- betegszabadság
- balesetbiztosítás
- járulékfizetés
Hogyan ellenőrizheted, hogy tényleg bejelentettek?
Regisztrálj az MeineSV.at oldalon → lekérdezheted a biztosítási státuszt.
6. lépés – E-card igénylése és megérkezése
A TB bejelentés után néhány héttel postán megkapod az e-cardot.
Az e-card mire jó?
- orvosi ellátás
- receptkiváltás
- kórházi ellátás
- betegszabadság igazolás
- biztosítási jogviszony igazolása
Tipp: Ha sürgősen orvoshoz kell menned, e-card nélkül is ellátnak, csak kérik a biztosítási számot.
7. lépés – Adószám (Steuernummer) + TB-szám (SV-Nummer)
SV-szám (Sozialversicherungsnummer)
Ez a TB-számod – már a bejelentéskor létrejön, és életed végéig ugyanaz.
Adószám (Steuernummer)
Az első munkaviszony után a Finanzamt automatikusan kiállítja.
Tipp: Regisztrálj a FinanzOnline-ba, mert innen lehet:
- adóbevallást beadni
- adóvisszatérítést igényelni
- adatváltozást bejelenteni
8. lépés – EU-regisztráció (Anmeldebescheinigung) – 3 hónap után kötelező!
A legtöbb magyar NEM tud róla, pedig kötelező.
Ha 3 hónapnál hosszabb ideig tartózkodsz Ausztriában, akkor kiváltandó az EU-s tartózkodási igazolás.
Szükséged lesz ehhez:
- Meldezettel-re
- munkaszerződésre
- munkáltatói igazolásra
- személyi igazolványra / útlevélre
- esetenként bankszámla- vagy fizetési igazolásra
Ha ezt elmulasztod, akár 200 eurós bírságot is kaphatsz.
9. lépés – Adóbevallás és adóvisszatérítés (Arbeitnehmerveranlagung)
Erősen ajánlott minden évben!
A legtöbb magyar munkavállaló jogosult visszatérítésre.
Különösen akkor jár pénz vissza, ha:
- év közben munkát váltottál
- nem dolgoztad végig az évet
- ingáztál (Pendlerpauschale)
- kettős háztartást tartasz fenn
- magas költségeid voltak (munkaeszköz, utazás, védőruha)
Visszatérítés összege: általában 100–2 000 €.
10. lépés – Ha van gyermeked: családtámogatások igénylése
Ha Ausztriában dolgozol, a legtöbb esetben jogosult vagy Familienbeihilfe-ra (családi pótlék).
Ehhez több dokumentumra is szükség lehet, főleg ha a gyermek Magyarországon él vagy iskolába jár.
Ausztriában dolgozni nemcsak nagy lehetőség, hanem egy új élet kezdete is, éppen ezért fontos, hogy az indulásod gördülékenyen, felesleges stressz nélkül történjen. Ha átlátod a lépéseket, és időben elintézed a szükséges bejelentéseket, sokkal gyorsabban megtalálod a helyed, és magabiztosabban vágsz bele a munkába. Bízunk benne, hogy ez az útmutató segít abban, hogy az osztrák mindennapok stabil alapokra épüljenek.
Ha szeretnéd, hogy ne egyedül kelljen végigmenni ezen a hosszú és gyakran bonyolult ügyintézési folyamaton, örömmel segítünk.
Vedd fel velünk a kapcsolatot, ha kérdésed van, vagy szeretnél személyes konzultációt, akkor támogatunk minden lépésben, hogy az osztrák munkavállalás számodra is könnyű és sikeres legyen.
